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扎根紅色沃土踐行新時代“楓橋經驗” ——正寧縣公安局宮河派出所創(chuàng)建“楓橋式公安派出所”工作紀實

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正寧縣公安局宮河派出所成立于1970年5月,是正寧縣設立最早的派出所,2021年3月被省公安廳評定為2020年度省級“楓橋式公安派出所”,同年被公安部評定為一級派出所。

近年來,宮河派出所在傳承“楓橋經驗”中開新篇,在推動警務運行機制和社會治理創(chuàng)新中謀新局,大力破解“基層看得見管不了,民警管得了看不見”的社會治理難題,蹚出了一條農村地區(qū)基層社會治理新路子,轄區(qū)呈現百姓和順、鄉(xiāng)村和美、社會和諧的新變化,群眾在發(fā)展變化中感受到了社會治理和警務創(chuàng)新帶來的獲得感、安全感和幸福感。

宮河派出所始終堅持將政治建警作為“靈魂工程”,以“六隊”創(chuàng)建為載體,磨礪忠誠過硬尖兵。打造紅色警隊,高舉“公安姓黨”旗幟,抓實“四項教育”,擦亮“紅心警隊”黨建品牌,鍛造過硬鐵軍,隊伍零違紀。打造忠誠警隊,抓實黨史學習教育和公安隊伍教育整頓,推行“第一議題”學習制度,組織民輔警赴轄區(qū)鄧小平故居學黨史、開展主題黨日活動,聆聽老黨員講述革命故事,并開展對標先進找差距活動,培育忠誠警魂。打造陽光警隊,業(yè)務樓科學設置辦案區(qū)、辦事窗口,推行標準化、精細化管理,辦事辦案依法規(guī)范有序。打造活力警隊,班子成員帶領全所民警上操場、進課堂,增強班子向心力、隊伍凝聚力。打造溫馨警隊,搶抓機遇,大力實施派出所基礎設施建設,2020年整體搬遷至新址辦公,設置食堂、浴室、健身房、洗衣房、備勤用房等“五小工程”。打造廉潔警隊,靠實主體責任和“一崗雙責”制度,持續(xù)正風肅紀,深度應用座談、家訪、提醒、約談等措施,做到苗頭問題早提醒,小問題早處置。

宮河派出所爭做服務群眾貼心人,把群眾當親人、把群眾訴求當家事,推行“馬上辦、就近辦、一次辦、網上辦”以及錯時、延時工作制和預約上門辦證等便民新舉措,將12項業(yè)務前移延伸到警務室,讓群眾辦事不出村。結合“百萬警進千萬家”活動,組織民警走進養(yǎng)老院、深入田間地頭傾聽民意呼聲。針對“孤寡老弱病殘”等特殊人群及住院不方便的群眾,社區(qū)民警聯(lián)合戶籍民警積極開展戶籍業(yè)務上門服務,開展“到家照相”“送證上門”等服務60余次。爭做鄉(xiāng)村振興守護人,引導村民移風易俗,搭建起“支部+義警+合作社+公司+農戶”的“5+1”脫貧致富新模式,8戶重點企業(yè)、6個合作社在宮河鎮(zhèn)落地,帶動79戶貧困戶脫貧致富,6名義警工作成績突出被推選進入村“兩委”班子。爭做法治宣傳帶頭人,14個民警通過微信群、村村響大喇叭,適時解疑釋惑,提供法律服務,傳遞防汛、滅火救援、法治宣傳、反詐常識等,群眾法治觀念、法治意識大為提高。義警通過“聽、查、勸、報”四步工作法,在制止勸導農用車、三輪車違法載人,調處鄰里小糾紛、小矛盾方面積極發(fā)力,宣傳禁毒、反典型詐騙等法律法規(guī),參與調處各類矛盾糾紛28起、協(xié)助破案3起,規(guī)勸2名上網逃犯投案自首,抓獲違法犯罪分子5人,破解了基層社會治理難題。

為了做到矛盾糾紛“發(fā)現在早、處置在小、化解得了”,宮河派出所探索建立“三色預警”矛盾糾紛調解工作機制和“五老調解”機制,推動矛盾糾紛調解由民警單打獨斗的“星星之火”變成共建共治共享的“燎原之勢”。同時,多元參與講和,小矛盾、小糾紛由義警先行講道理、談和解,大矛盾由村委會干部、司法所干部擺事實、講道理,協(xié)調解決,復雜矛盾由社區(qū)民警、義警、“五老”合力解決,鎮(zhèn)政府、派出所、法庭、司法所多元參與化解,形成“大事共議、實事共辦、要事共決、急事共商”新經驗。

宮河派出所還把維護平安作為主責主業(yè),堅持打防結合,為美麗宮河建設營造和諧穩(wěn)定的治安環(huán)境。強化對“人、地、事、物、組織”等治安要素的管控力度,共計維護“一標三實”數據49349條,信息采集率、準確率均達到99.2%以上。對轄區(qū)治安重點人全面標注、準確分類、動態(tài)掌握,重大風險隱患信息及時排查錄入、匯總上報。培育社區(qū)民警“生力軍”,通過“黨政領導、公安牽頭、依托鄉(xiāng)村、各方參與、整體聯(lián)動”的模式,將轄區(qū)村、組劃分為7個警務區(qū),配備社區(qū)民輔警7人,推動3名社區(qū)民警兼任村(社區(qū))黨支部副書記,聘任義警27名,村、社區(qū)騰挪專門警務室,讓社區(qū)民警“沉得下去、安得了心、扎得住根、干得成事”。深化智慧警務“助推器”,新業(yè)務技術用房搬遷后,建成綜合指揮室和視頻監(jiān)控分控中心,以“一室”帶“兩隊”, 創(chuàng)新“社區(qū)民警+輔警+義警+鄉(xiāng)村干部+保安員+綜治員+禁毒員”的社區(qū)管理模式,設立護學崗4個,全面開展智慧社區(qū)警務工作新格局,形成“全覆蓋、無盲區(qū),緊密協(xié)作、優(yōu)勢互補”的巡防新模式。

宮河派出所將堅守初心使命,傳承紅色基因,以敢為人先的姿態(tài),不斷探索新時代“楓橋經驗”的實踐密碼,矢志不移地把“楓橋經驗”堅持好、發(fā)展好,把品牌亮點創(chuàng)建好、推廣好,用熱血和汗水,在鄉(xiāng)村振興的偉大實踐中展現新時代“楓橋經驗”的強大生命力。


編輯:李婕責任編輯:楊洋
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